記者/洪德南投報導
縣府17日召開縣務會議，為因應中央推動長照2.0政策，建構完善長期照護體系，推動本縣長期照顧相關計畫，人事處提案修正「南投縣政府衛生局組織規程」及訂定「南投縣長期照顧服務管理所組織規程」，副縣長陳正昇考量中央未明確規範該組織相關設置規定，加上需由專業人才負責執行該項重大政策，盼中央儘速明確規範，全國才能一致推動，基此，請縣府相關局處與中央商討組織設置規範，並於下次縣務會議提請討論。

陳副縣長表示，縣府推動照顧服務多年，經驗豐富成熟，為提早因應長期照顧2.0計畫，縣府擬先設置「南投縣長期照顧服務管理所」，但考量業務職系、專業人員配置、經費及未來執行順遂等因素，影響範圍及層面廣泛，期縣府相關局處與中央研討，由中央統一訂定組織設置規範，提供地方政府遵行依據，避免形成雙頭馬車影響政策執行。

對於成立「南投縣長期照顧服務管理所」案，人事處提議修正「南投縣政府衛生局組織規程」部分條文及訂定「南投縣長期照顧服務管理所組織規程」。社會及勞動處長林俊梧表示，長期照顧管理所人員如由慢性病防治所人員移撥，除職務名稱不恰當外，未來運作上也會面臨困難，盼能審慎考慮及規劃，再確定組織相關設置規定。

南投縣長期照顧服務管理所組織規程草案第5條規定，設置「課長、藥師、護理師、醫事放射師、醫事檢驗師、課員、助理員。前項課長由相當職務人員兼任。」陳副縣長表示，長照計畫要由專業人員執行，在職務設置方面，應整合衛政及社政業務性質，配置專責人員執行。林處長則表示，對於專業政策推行，建議課長由專任人員擔任，以利落實推動政策。